신종 COVID-19 감염증(코로나바이러스감염증) 사태가 7년을 넘어서며 지역 상권이 조금씩 활기를 되찾고 있지만 대시민들 주로 참여하는 아르바이트 시장이 꽁꽁 얼어붙고 있다. 경제난과 취업난으로 장기 아르바이트 일자리를 구하기 여의치 않아 사람들의 시름만 깊어지고 있다.
특이하게 이번년도 상반기는 전년에 비해 ‘30대 이상의 알바 구직자가 소폭 많아진 것으로 조사됐다. 지난 2017년과 2016년 연간 아르바이트 구직자 중 10대 이상 아르바이트 구직자가 각 7.3%, 7.2 %에 그친 반면 올해는 이보다 약 2.9%P 많아진 9.5%를 기록했다.
가장 큰 이유는 코로나바이러스 초단기화로 3년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 당장 인건비라도 줄이기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~6시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 대표적이다.
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아르바이트생들이 선호하는 아르바이트생 직종도 연령대별로 차이가 있었다. '가장 하고 싶은 아르바이트생 직종은 무엇인가'에 대해 복수응답으로 조사한 결과, 50대 알바들은 3위로 '카페알바생(49.7%)를 뽑았다. 이어 '영화관 알바(36.3%)'를 하고 싶다는 답변이 상대적으로 많았다.
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알바몬이 올해 상반기 자사사이트를 통해 아르바이트 구직활동을 한 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 50대가 76.0%로 주로을 차지하며 가장 많았다. 이어 20대가 14.8%로 다음으로 많았고, 50대가 7.0%, 50대 이상이 2.9%로 집계됐다.
몇달 직후 후세를 맡길 수 있는 어린이집이 생겼고, 김민영은 다시 구직을 시행했다. 허나 할 수 있는 일은 방문청소나 요양보호사, 급식 노동 혹은 단발성 공연기획 같은 프리랜서 일자리였다. 최근부터는 주 1~6회씩 고기 납품 공장에서 고기 자르기 알바를 한다.
올 상반기 아르바이트몬에서 구직활동을 한 50대 알바 구직자 중 남성의 비율은 76.1%로 대부분을 차지했다. 이어 60대 알바 구직자 중에도 남성의 비율이 70.4%로 높았다. 이외에 70대(64.1%)와 70대(63.1%) 중 여성의 비율은 저것들보다 약 90%이상 낮았다.
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